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IT Business Analyst Wealth Management

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Description de l'offre d'emploi

Nous ouvrons un poste de Business Analyst pour renforcer l'équipe de notre client basé à Genève. Ce rôle est essentiel pour soutenir les projets d'évolution et de maintenance dans le domaine de la conformité bancaire.

Responsabilités du poste

  • Mener des analyses fonctionnelles pour divers projets de mise à jour et de maintenance sous la responsabilité du domaine de la conformité.
  • Recueillir et examiner les besoins des différentes lignes métiers concernées.
  • Analyser et intégrer des outils tiers en coordination avec des fournisseurs externes.
  • Effectuer des analyses pour incorporer de nouvelles solutions dans le système d'information actuel et spécifier les modifications nécessaires.
  • Rédiger et communiquer les spécifications fonctionnelles de manière itérative en utilisant la méthodologie Agile.
  • Définir et documenter les cas de tests fonctionnels pour valider les solutions proposées.
  • Réaliser des tests d'acceptation et de non-régression (FAT) et fournir le soutien nécessaire aux lignes métiers lors de leurs tests (UAT) et dans leurs activités de gestion du changement.
  • Gérer, documenter et analyser les incidents de production ou les demandes de support nécessitant l’expertise d'un Business Analyst.

Pré-requis du poste

  • Minimum de 7 ans d'expérience en tant que Business Analyst dans le secteur de l'informatique bancaire, avec une solide connaissance du wealth management
  • Expérience dans des projets de conformité bancaire (screening AML, surveillance des transactions).
  • Connaissance du modèle de données client est un plus.
  • Excellentes compétences en organisation et en animation de séances et d'ateliers, et capacité à traiter des sujets complexes avec des participants variés.
  • Connaissance et pratique de la méthodologie Agile (Scrum) sont un plus.
  • Capacité d'analyse, de conceptualisation et de résolution de problèmes.
  • Maîtrise des langages de requête SQL et des outils d’accès aux bases de données.
  • Très bonne maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais.
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    Ce que nous vous offrons

    Formation continue

    Développez vos connaissances et bénéficiez d'un large catalogue de formation

    25 jours de congés payés

    Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an et le 24 décembre est offert

    Evènements réguliers

    Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité

    Une équipe en or

    Le respect et la bienveillance sont maître mot chez nous

    Environnements internationaux

    Des missions dans des groupes d'envergure internationale

    Innovation

    Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité

    Des petits plaisirs

    Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très interessantes

    A propos de nous

    Sword est un acteur leader en Suisse depuis plus de 20 ans dans le conseil et les services IT, le développement logiciel, la gestion des infrastructures et l’assurance qualité.

    Depuis nos agences de Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg et Sion, et en collaboration avec les centres du Groupe à l’international, nos quelques 400 collaborateurs/rices accompagnent les grandes organisations, sociétés privées et structures étatiques dans leurs transformations technologiques.