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Senior Business Analyst

Hybride
  • Genève

Description de l'offre d'emploi

Nous ouvrons un poste de Senior Business Analyst pour renforcer l'équipe de notre client basé à Genève. Ce poste vise à participer à un programme d'évolution du système d'informations du département des finances, en particulier pour les offices cantonaux des poursuites et des faillites.

Responsabilités du poste

  • Analyser et modéliser les activités métier, ainsi que les entités et leurs relations.
  • Recueillir et définir les besoins métiers, en extraire les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles.
  • Rédiger des spécifications fonctionnelles basées sur des cas d'utilisation et des modèles d'entité.
  • Décrire les fonctionnalités sous forme de User Stories, les prioriser dans un backlog.
  • Maquetter les besoins UX des usagers.
  • Animer des ateliers avec les parties prenantes en utilisant des techniques agiles et d'intelligence collective.
  • Accompagner les développements en apportant du support fonctionnel et métier à une équipe Agile.
  • Concevoir et exécuter les tests en respectant les normes convenues et participer à l'amélioration continue des processus de test.

Pré-requis du poste

  • Diplôme universitaire en informatique ou diplôme d'ingénieur EPF ou équivalent.
  • Minimum 6 ans d'expérience dans l'analyse fonctionnelle/métier de projets informatiques.
  • Connaissance approfondie du guide Babok
  • Expertise du système d'information de l'office cantonal des faillites.
  • Compétence en élaboration et mise en œuvre de stratégies de tests.
  • Capacité à communiquer efficacement avec les clients et à adapter son discours en fonction des interlocuteurs.
  • Compétences en animation d'ateliers collaboratifs et en utilisation d'outils de gestion de backlog (ex. JIRA).
  • Expérience dans l'intégration de solutions en environnement Agile/Scrum.
  • Connaissance de la modélisation (UML, BPMN) et des outils de définition et exécution des plans de tests (ALM, Xray).
  • Seuls les candidats possédant déjà un permis G,B,C ou de nationalité suisse seront considérés

Détails

Hybride
  • Genève

ou

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Ce que nous vous offrons

Formation continue

Développez vos connaissances et bénéficiez d'un large catalogue de formation

25 jours de congés payés

Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an et le 24 décembre est offert

Respect de la vie privée

Chez nous, pas de réunions après 17 heures

Evènements réguliers

Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité

Une équipe en or

Le respect et la bienveillance sont maître mot chez nous

Environnements internationaux

Des missions dans des groupes d'envergure internationale

Innovation

Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité

Des petits plaisirs

Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très interessantes

A propos de nous

Sword est un acteur leader en Suisse depuis plus de 20 ans dans le conseil et les services IT, le développement logiciel, la gestion des infrastructures et l’assurance qualité.

Depuis nos agences de Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg et Sion, et en collaboration avec les centres du Groupe à l’international, nos quelques 400 collaborateurs/rices accompagnent les grandes organisations, sociétés privées et structures étatiques dans leurs transformations technologiques.