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Business Analyst Technique - Fr/All

  • Hybride
    • Genève
  • Business Analyse

Description de l'offre d'emploi

Nous ouvrons un poste de Business Analyst Technique pour renforcer l’équipe projets. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation et d’évolution du système d’information, avec des activités liées à l’analyse applicative, la gestion des données et l’accompagnement des projets de migration.

Responsabilités du poste

  • Analyser les applications existantes sous l’angle des processus, des données et des interfaces utilisateurs

  • Recueillir les besoins auprès des parties prenantes et les formaliser en exigences fonctionnelles et techniques

  • Participer au paramétrage des applications afin d’assurer leur adéquation avec les besoins opérationnels

  • Définir les règles et les spécifications liées aux migrations de données ainsi qu’à la qualité des données

  • Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle et technique

  • Assurer un rôle de liaison entre les équipes métiers et les équipes de développement

  • Définir la stratégie de tests, rédiger les cas de tests et exécuter les tests fonctionnels

  • Apporter un support fonctionnel aux équipes techniques et accompagner les évolutions applicatives

Pré-requis du poste

  • Formation supérieure en informatique ou équivalent (HES, EPF, Master …)

  • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant que Business Analyst, Product Owner ou Gestionnaire d’application

  • Solide expérience dans la collecte, l’analyse et la formalisation des besoins métier et techniques

  • Maîtrise des outils de modélisation de processus et de modélisation fonctionnelle (UML, BPMN ou équivalent)

  • Une certification CBAP, IIBA-CBDA ou équivalent est un atout.

  • Expérience dans les projets de migration de données et la rédaction d’exigences associées

  • Bonnes connaissances en SQL pour l’analyse et l’exploitation de données

  • Expérience dans la définition et l’exécution de stratégies de tests

  • Très bonnes compétences en communication, avec capacité à vulgariser des sujets techniques complexes ; la connaissance du domaine des assurances sociales

  • Maîtrise du français et de l’allemand (niveau C1 minimum)

ou

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Détails

Hybride
  • Genève

Ce que nous vous offrons

Formation continue

Développez vos connaissances et bénéficiez d'un large catalogue de formation

25 jours de congés payés

Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an et le 24 décembre est offert

Evènements réguliers

Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité

Une équipe en or

Le respect et la bienveillance sont maître mot chez nous

Environnements internationaux

Des missions dans des groupes d'envergure internationale

Innovation

Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité

Des petits plaisirs

Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très interessantes

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A propos de nous

Sword est un acteur leader en Suisse depuis plus de 20 ans dans le conseil et les services IT, le développement logiciel, la gestion des infrastructures et l’assurance qualité.

Depuis nos agences de Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg et Sion, et en collaboration avec les centres du Groupe à l’international, nos quelques 400 collaborateurs/rices accompagnent les grandes organisations, sociétés privées et structures étatiques dans leurs transformations technologiques.