PMS Project Manager
- Hybride
- Genève
- Gestion de Projet
Description de l'offre d'emploi
Nous ouvrons un poste de Project Manager IT pour renforcer l’équipe de notre client bancaire basé à Genève. Vous interviendrez dans le cadre d’un programme stratégique visant à concevoir et déployer un nouveau système de gestion de portefeuille destiné à remplacer progressivement une solution existante.
Responsabilités du poste
• Piloter le planning du programme, les risques, les dépendances et les plans d’actions, tout en assurant le suivi des engagements et des jalons.
• Préparer et coanimer les comités de pilotage et les différentes instances de gouvernance afin de faciliter les arbitrages et la prise de décision.
• Coordonner l’ensemble du cycle de delivery, du développement au déploiement, en incluant les activités de tests et de release.
• Assurer l’alignement entre les équipes Produit, Développement, Infrastructure, Opérations IT, Support et Sécurité.
• Accompagner les équipes Agile, consolider leurs roadmaps et contribuer à résoudre les obstacles susceptibles d’impacter les livraisons.
• Produire un reporting clair et factuel, identifier les écarts et contribuer à la qualité, à la stabilité et à l’adoption de la solution.
Pré-requis du poste
Bachelor ou Master en informatique, ingénierie, gestion de projet ou formation supérieure équivalente.
3 à 5 années d’expérience en gestion de projets IT, idéalement dans des environnements complexes et transverses.
Excellentes capacités d’organisation, de communication et de présentation, avec une aptitude à travailler de manière autonome.
Approche pragmatique et orientée solutions, avec de solides capacités de décision et de résolution de problèmes.
Maîtrise de Jira, Confluence, PowerPoint et Excel, ainsi que bonne connaissance des méthodologies Agile.
Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais.
Une expérience dans le secteur bancaire ou la gestion de fortune constitue un avantage.
Une certification PMP, PRINCE2, SAFe ou Scrum représente un atout supplémentaire.
Résidence suisse obligatoire
ou
Détails
- Genève
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Ce que nous vous offrons
Formation continue
Développez vos connaissances et bénéficiez d'un large catalogue de formation
25 jours de congés payés
Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an et le 24 décembre est offert
Evènements réguliers
Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité
Une équipe en or
Le respect et la bienveillance sont maître mot chez nous
Environnements internationaux
Des missions dans des groupes d'envergure internationale
Innovation
Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité
Des petits plaisirs
Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très interessantes
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A propos de nous
Sword est un acteur leader en Suisse depuis plus de 20 ans dans le conseil et les services IT, le développement logiciel, la gestion des infrastructures et l’assurance qualité.
Depuis nos agences de Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg et Sion, et en collaboration avec les centres du Groupe à l’international, nos quelques 400 collaborateurs/rices accompagnent les grandes organisations, sociétés privées et structures étatiques dans leurs transformations technologiques.
