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Business Analyst bancaire orienté Finance/Accounting

  • Hybride
    • Genève
  • Business Analyse

Description de l'offre d'emploi

Nous ouvrons un poste de Business Analyst Finance / Core Banking afin de renforcer une équipe d’une quinzaine de collaborateurs au sein d’un département Technologies & Operations. Organisée selon les principes Agile, l’équipe intervient sur l’évolution et la maintenance de solutions bancaires liées à la Finance et à la Comptabilité.

Responsabilités du poste

  • Faire le lien entre les utilisateurs métiers et les équipes de développement afin de faciliter la compréhension et la traduction des besoins.

  • Recueillir, analyser et challenger les exigences métier, puis les formaliser en spécifications fonctionnelles claires et structurées.

  • Modéliser les parcours utilisateurs, processus métier et flux de données nécessaires à la conception des solutions.

  • Analyser les données et indicateurs afin d’appuyer les décisions et de contribuer à la définition des besoins projet.

  • Garantir la qualité des exigences et livrables, tout en définissant et exécutant des scénarios de tests end-to-end sur plusieurs produits.

  • Assurer le suivi des projets et communiquer efficacement sur l’avancement, les risques, les problématiques et les dépendances.

Pré-requis du poste

Prérequis du poste

  • Master en management, ingénierie informatique, systèmes d’information ou dans un domaine équivalent.

  • Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire au sein du secteur bancaire.

  • Expérience en environnement multidisciplinaire ou sur des projets de transformation d’envergure, idéalement avec une exposition aux domaines Finance et Comptabilité.

  • Bonne maîtrise des outils de gestion et de suivi tels que Jira, Confluence, ServiceNow et Microsoft 365.

  • Solides capacités d’analyse, de modélisation des processus et de résolution de problèmes, avec une approche orientée données.

  • Excellentes compétences relationnelles et de communication en français et en anglais, ainsi qu’une résidence en Suisse ou une volonté de s’y installer.

  • Démarrage impératif au 1er Décembre.

ou

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Détails

Hybride
  • Genève

Ce que nous vous offrons

Formation continue

Développez vos connaissances et bénéficiez d'un large catalogue de formation

25 jours de congés payés

Tous nos employés ont droit à 25 jours de congés payés par an et le 24 décembre est offert

Evènements réguliers

Des événements mensuels pour se retrouver en petit ou grand comité

Une équipe en or

Le respect et la bienveillance sont maître mot chez nous

Environnements internationaux

Des missions dans des groupes d'envergure internationale

Innovation

Contribuez à des projets impactants et innovants dans de nombreux secteurs d'activité

Des petits plaisirs

Nos employés bénéficient d'un programme d'avantages et remises très interessantes

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A propos de nous

Sword est un acteur leader en Suisse depuis plus de 20 ans dans le conseil et les services IT, le développement logiciel, la gestion des infrastructures et l’assurance qualité.

Depuis nos agences de Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg et Sion, et en collaboration avec les centres du Groupe à l’international, nos quelques 400 collaborateurs/rices accompagnent les grandes organisations, sociétés privées et structures étatiques dans leurs transformations technologiques.